全国病院組織開発協会（MODA) 　　共同代表　桐野です。 　 「この求人票どう思いますか？」 「この面接票どう思いますか？」 「この採用活動どう思いますか？」 こういった質問をされている場合、ちょっと立ち止まってみてく…

全国病院組織開発協会（MODA) 　　共同代表　桐野です。 　　 病院の人材紹介手数料に関するアンケートになります。 https://www.wam.go.jp/hp/wp-content/uploads/02_2020…

全国病院組織開発協会（MODA) 　　共同代表　桐野です。 　　 ハローワークって、応募も少ないし、応募があっても良い人材が少ないんですよね･･･ 　　 こんなことを思ってませんか？ 　　 ハローワークが使える使えないで…

全国病院組織開発協会（MODA) 　　共同代表　桐野です。 　　 採用プロジェクトや組織変革プロジェクトの集まりにおじゃますると、よくこんな光景を目にします。 　　 何か提案があると、懸念点や問題点が飛び交ったり、ダメ出…

全国病院組織開発協会（MODA) 　　共同代表　桐野です。 　　 2021年4月1日より、職業安定法に基づき指針が一部改正されました。 https://www.mhlw.go.jp/content/000747063.p…

全国病院組織開発協会（MODA) 　　共同代表　桐野です。 　　 今年の桜のシーズンはいかがでしたか？ 　 私は桜の散り際が結構好きです。 　　 花びら1枚1枚が風に舞っているのも好きですが、桜の終わりの時期の川が好きな…

全国病院組織開発協会（MODA) 　共同代表　桐野です。 　　 突然ですが、ちょっと試してみてください。 　　 使うのはスマートフォンです。 あなたは求職者です。まだどの病院に応募したいかの具体的な病院はありません。 今…

全国病院組織開発協会（MODA) 　共同代表　桐野です。 　 採用活動がうまくいっていない病院の共通点に、 退職者に退職理由を聞き、その改善を行っている ということがあると感じます。 　　 コンプライアンス的なこと等絶対…

全国病院組織開発協会（MODA) 　　共同代表　桐野です。 　　 コロナ禍で採用活動は何か変わったのでしょうか？ 　　 オンライン採用のやり方を提唱するセミナーや書籍も出てきましたね。 　　 これ自体は間違いではないと思…

全国病院組織開発協会（MODA） 　　共同代表　桐野です。 　　 ある病院には、病院の自院説明会に毎回、友人や知人を紹介してくれる職員がいます。 　　 そして、結構な確率で参加した人が応募をしてくれるんです。 　　 「い…