全国病院組織開発協会（MODA) 　　共同代表　　桐野です。 　　 リーダーシップって何？ 　　 正解不正解はありません。 あなたならどう考えますか？ 　　　 私たち（MODA)は、 今までと違う未来を感じさせられる力 …

全国病院組織開発協会（MODA) 　共同代表　桐野です。 　　　　 庭に隣どうしに植えた2本のひまわり。同じように水をあげ、同じように肥料も与える。 　　　　 早く伸ばしたい、伸びることを先導すればもっと伸びるんじゃない…

全国病院組織開発協会（MODA)共同代表　桐野です。 　　　　 エビデンスや過去の成功体験は、何かに取り組む際に大切になってくることが多いですよね。 　　 病院のサポートをしていると、過去の成功事例やエビデンスに基づいて…

全国病院組織開発協会（MODA)共同代表　桐野です。 　　　　 考える力を育成したい。 　 そんなご相談もよく聞きます。 やり方は無数にあります。 　　　 今回は、一番取り組みやすくてそれでもパワフルな手法をご紹介したい…

全国病院組織開発協会（MODA)共同代表　桐野です。 　　　　 ある病院で組織変革のサポートをしていた時です。 「病院がよくなるために」 という大きなテーマの元、 自分たちが疑問に思っていることや やりたいこと等を出しま…

全国病院組織開発協会（MODA)共同代表　桐野です。 　　　 コロナ対策で業務量の増加だけでなく、日々変わる情勢や状況。 　　それに伴う、業務や対応の変化に職員の疲労も大きくなってきているのではないでしょうか。 　　　 …

全国病院組織開発協会（MODA)共同代表　桐野です。 　　　 2020年度がスタートしました！ 　　 新入社員の入社や新たな取り組みなどが始まる病院も多いかもしれません。 　　　 コロナの流行の中、「正直新人を迎えるどこ…

全国病院組織開発協会（MODA)共同代表　桐野です。 　　　 40歳のコメディカル主任。新人教育に悩んでいるそうです。 　　 「何を言っても響いてる感じがしないし、 今頑張ればもっと成長できるのに、 分かってるのか不安に…

全国病院組織開発協会（MODA)共同代表　桐野です。 オリンピックが1年程度開催延期が決定しましたね。 現役オリンピアンで、今回のオリンピックもほぼ内定（チームスポーツのため）の 選手と、 報道後に連絡をとりました。 3…

全国病院組織開発協会（MODA)共同代表　桐野です。 　　　 ・記録をつけよう ・日誌をつけよう 人材育成において、そんな話を聞いたことがあるかもしれません。 　　　 ただ書くだけではあまり意味が見いだせないかもしれない…